社保比例怎么算的_2022年五险一金新标准
现在由于各地经济发展不同,各地在社保缴纳比例方面并没有统一。社保缴纳比例需要具体情况具体分析。社保缴纳比例是多少?以厦门为例,虎虎讲讲社保缴纳比例的相关知识。1、 养老保险养老保险单位个人都需要缴纳,单位的比例是14%,个人的比例是8%。养老保险我们需要最低需要缴纳15年,才能领取养老金呀!肯定是越早缴纳越好呀!2、 医疗保险医疗也是需要单位和个人都有缴纳。单位的比例是7%,个人的比例是2%需要注意养老断档没有事,但是医保不行。医保断档3个月后,就不能进行报销了。即使续上以后,也有6个月的等待期呀!3、 生育保险生育报销不需要个人缴纳,单位自己缴纳即可。缴纳比例为7%。男同胞也是需要缴纳生育费的!4、 失业保险。企业和个人都需要缴纳失业保险,缴纳的比例都是0.5%。5、 工伤保险。工伤保险不需要个人缴纳,单位缴纳即可。缴纳的比例是0.2%。
工资4000元时,一个月需要扣多少社保费?
社保分为两部分,即个人承担部分和单位承担部分。当月工资4000元时,单位每月需要缴纳896元,个人每月需要缴纳420元。具体情况如下:1、养老保险单位缴纳( 14.0 % )=4000*14%=560元。个人缴纳(8.0%)=4000*8%=320元。合计:880元。2、医疗保险单位缴纳( 7.0 % )=4000*7%=280元。个人缴纳2.0%)=4000*2%=80元。合计:360元。3、失业保险单位缴纳( 0.5 % )=4000*0.5%=20元个人缴纳(0.5%)=4000*0.5%=20元。合计:40元。4、工伤保险单位缴纳( 0.2 % )=4000*0.2%=8元。个人不需要缴纳。合计:8.00元5、医疗(生育)保险单位缴交( 0.7 % )=4000*0.7%=28元。个人不需要缴纳。合计:28.00元对于个人来说,一个月需要扣420元。当然单位需要承担更多,毕竟896元比420元的2倍还要多。从具体计算的过程,我们也能发现个人只是承担了“三险部分”,在计算个税时自然只能扣除自己承担的部分。当然,具体的缴纳比例各地不同,实际计算时还是有差异的!参考资料:《中华人民共和国社会保险法》#免责声明#
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