一、公务员保释期间如何考核

公务员在取保候审期间，不对公务员进行考核，等案件结案后，再依据是否构成犯罪，确定是否考核。

《行政机关公务员处分条例》

第五条　行政机关公务员违法违纪涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任。

第三十八条　行政机关公务员违法违纪，已经被立案调查，不宜继续履行职责的，任免机关可以决定暂停其履行职务。

被调查的公务员在违法违纪案件立案调查期间，不得交流、出境、辞去公职或者办理退休手续。

二、公务员试用期为多久

新录用公务员试用期自报到之日起计算，试用期为一年。试用期满后考核评审。

在国家公务员考试录用期间，新录用公务员有下列情形的，试用期顺延，顺延期满后再行考核。

1、因病、事假累计超过40个工作日不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核，在报到后一年半仍未补的，视为考核不合格。女性在孕朔、产假、哺乳期内不在职的，试用期顺延至补足其不在职的工作日后考核。

2、被立案审查尚未结案的，待结案后按照有关规定处理。

3、受到记大过以下处分尚在处分期内的，试用期顺延至处分期满后考核。

4、法律、法规规定影响试用期满考核正常进行的其他情形，按照法律法规规定执行。

通过上述分析知道，依据《行政机关公务员处分条例》的规定，行政机关公务员违法违纪涉嫌犯罪的，应当移送司法机关依法追究刑事责任，而公务员在取保候审期间，对公务员的考核要暂停。如果需要法律方面的帮助，读者可以到就问法律网进行咨询。